נערך על ידי ד"ר סטפנו קסאלי
" חלק שני
גורמים המשפיעים על סובלנות לעבודה במשמרות
מאפיינים אישיים
גיל
מִין
מבנה צ'רקדי
אישיות / התנהגויות
אסטרטגיות שינה
מצב בריאותי
תנאים משפחתיים וחברתיים
מצב זוגי
מספר ילדים וגילם
עמדות המשפחה
עבודתו של פרטנר
הכנסה כלכלית
דִירָה
תנאים חברתיים
תמיכה חברתית
נסיעות
שירותי רווחה
מעורבות חברתית
מסורת של עבודת משמרות
ארגון קהילתי
תנאי עבודה
אמצעי פיצוי
פיצוי כספי
ארגון עבודה
שביעות רצון
עומסי עבודה
ייעוץ
שעות עבודה
תוכניות משמרות
העברת לוחות זמנים
שעות נוספות
כמות עבודת לילה
שעות גמישות
השתתפות בארגון
שינויים אפידמיולוגיים
שיפור של
תנאי עבודה
שיפור של
תנאי חיים
חֲקִיקָה
דִיאֵטָה
אמצעי מניעה כלליים
מצב פיזי
הפחתת עבודה פיזית כבדה
דִירָה
הגבלת שעות
הוֹבָלָה
ממושך (יוצא דופן)
שירותי רווחה
פעולות מפצות
מראות נגד
אמצעי נגד
> היגיינה תעסוקתית
> משכורת
<עומסי עבודה
<משמרות לילה
העשרת התפקיד
<שעות עבודה
> מנוחה וחגים
> הפסקות לארוחות ותנומות
> שירותים חברתיים
> מעקב בריאות
מעבר לעבודה יום
היזהר מפני
הפרעות שינה
הפרעות במערכת העיכול
אסטמה ו- COPD
הפרעות בתפקוד הרבייה
שימוש בתרופות / תרופות
המראלופיה
גיל> 45 שנים
אישיות (חרדה ונוירוטיות)
נשים עם ילדים קטנים
נסיעות ארוכות
מאמרים נוספים בנושא "עובדי משמרות ובריאות"
- עבודה במשמרות והשלכות בריאותיות
- עבודה במשמרות ובריאות
